Unterstützung bei der täglichen Personalarbeit

Eine professionelle und gute Personalplanung sowie Personalführung sind grundlegend für die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter. Und zufriedene Mitarbeiter sind die wertvollste Ressource Ihres Unternehmens. Sie haben mehr Spaß an der Arbeit, sind dadurch motivierter, produktiver und fehlen seltener. Daher spielt gerade die tägliche Personalarbeit für den Gesamterfolg Ihres Unternehmens eine entscheidende Rolle. Hierbei gilt es auch, Risiken bei Personalmaßnahmen zu erkennen und rechtlich richtig einzuschätzen, um Konflikte von vornherein zu vermeiden oder diese zu lösen.

Aus unserer langjährigen Erfahrung in der arbeitsrechtlichen Dauerberatung von Unternehmen kennen wir die Fragestellungen des Personalwesens im betrieblichen Arbeitsalltag, die oft kurzfristig gelöst werden müssen. Wir beraten und unterstützen als zuverlässiger Ansprechpartner die Personalleitung oder Rechtsabteilung Ihres Unternehmens bei allen arbeitsrechtlichen Fragen der täglichen Personalarbeit, von der Stellenausschreibung über die Einstellung und Gestaltung von Arbeitsbedingungen bis hin zur Abwicklung eines Arbeitsverhältnisses. Egal ob es um Teilzeitverlangen, Urlaubsanspruch, Versetzung, Eingruppierung Abmahnung, Arbeitnehmerdatenschutz oder auch die Gestaltung und Vorbereitung von Auslandseinsätzen geht, von uns erhalten Sie schnelle, praktikable und auf die Besonderheiten Ihres Unternehmens abgestimmte Lösungen für die tägliche betriebliche Praxis. Mit einem persönlichen Ansprechpartner, der jederzeit für Sie erreichbar ist und schnell mit den spezifischen Anforderungen Ihres Unternehmens vertraut ist, gewährleisten wir sehr kurze Reaktionszeiten und eine kosteneffiziente Bearbeitung. Auf Wunsch erbringen wir unsere Dienstleistungen auch als „ausgelagerte“ Personalabteilung; mit regelmäßigen Terminen vor Ort und in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bzw. den entsprechenden Fachabteilungen.

Regelmäßig informieren wir Sie auch mit unserem Newsletter über neue Gesetzgebung sowie aktuelle und praxisrelevante gerichtliche Entscheidungen.

Unsere Leistungsschwerpunkte:

• Unterstützung bei der täglichen Personalarbeit als jederzeit erreichbare Anlaufstelle, auch als „ausgelagerte“ Personalabteilung oder Arbeitsrechtsabteilung
• Erstellung von individuellen Mustern für den betrieblichen Arbeitsalltag (Arbeitsverträge, Richtlinien, Arbeitsanweisungen, Musterschreiben, Checklisten)